De cijfers komen niet als een verrassing. Maar liefst 40% van de Belgische bevolking lijkt kwetsbaar voor de voortschrijdende digitalisering van onze samenleving. Voor personen met een laag inkomen en zonder diploma hoger onderwijs stijgt dat percentage tot wel 75%. De boodschap is duidelijk: wie niet achterop wil raken, moet zijn digitale vaardigheden blijven aanscherpen. 

De digitalisering zet ook een enorme druk op de arbeidsmarkt. Hoewel er meer jobs zullen bijkomen dan er verdwijnen, moet actie worden ondernomen – zoniet zullen tegen 2030 zo'n 584.000 vacatures oningevuld blijven. 
In het laatste kwartaal van 2020 stonden er in België nog 115.553 vacatures open, waarvan een tiende in de ICT-sector. 

De nood aan gekwalificeerd talent in de informaticasector is dus bijzonder hoog. Toch wagen maar weinig vrouwen de sprong naar deze branche: mannen vertegenwoordigen 82% van de IT-specialisten. 
Om vrouwen aan te moedigen de stap te zetten naar de informaticasector, heeft de vereniging BeCode de 'Hackeuses Club' in het leven geroepen: een ontdekkingscursus van zes weken die uitsluitend open staat voor vrouwen. Het initiatief wordt vanaf nu ook gesteund door miljardenbedrijf Microsoft in het kader van zijn 'Global Skilling Initiative'. De IT-gigant voorziet in educatieve inhoud voor het proefproject van BeCode, dat op dit moment zo'n 23 vrouwen vertrouwd maakt met online tools die essentieel zijn voor jobs met een uitgesproken digitaal aspect (digitale marketing, UX/UI-design, de basisprincipes van coderen en meer). 

"Dankzij het platform kunnen de deelnemers van dichtbij kennismaken met de digitale carrières die hen aanspreken. Het biedt hen meteen ook de mogelijkheid om zich na het afronden van de opleiding te blijven bijscholen", aldus Liesbeth Debruyn, opleidingsverantwoordelijke bij BeCode.
 
Erik Kerkhofs, Skilling Lead bij Microsoft België, ziet het als volgt: "In België moeten we onze digitale vaardigheden op grote schaal bijschaven. Als we dat niet doen, zal ons concurrentievermogen dalen en dreigen mensen prachtige kansen aan hun neus voorbij te zien gaan. Iedereen moet zijn steentje bijdragen: bedrijven, de overheid en de onderwijswereld."